一、招聘原則

本次招聘將堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘人數(shù)及崗位設(shè)置

（一）招聘人數(shù)：1名

（二）崗位設(shè)置：小平陽鎮(zhèn)工會社會工作者

三、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄。

（二）具有大專及以上學(xué)歷，具有一定的寫作能力和較強(qiáng)語言表達(dá)能力。

（三）崗位人員年齡在18周歲以上、35周歲（含）以下（1991年3月2日之后出生），年齡計(jì)算截止時間為2026年3月2日。

（四）掌握現(xiàn)代辦公軟件技能，熱愛工會工作，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通協(xié)調(diào)能力。

（五）身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

四、招聘崗位職責(zé)

工會社會工作者將負(fù)責(zé)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會組織的日常工作，包括參與推動基層企事業(yè)單位及社會組織依法組建工會、發(fā)展會員，幫助指導(dǎo)所屬基層工會組織規(guī)范化建設(shè)，協(xié)助做好工會年報(bào)統(tǒng)計(jì)工作。組織開展工會活動、維護(hù)職工權(quán)益、推動工會工作創(chuàng)新等。同時，還需協(xié)助上級工會組織開展相關(guān)工作，并積極參與工會的各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動。

五、薪酬與福利待遇

（一）鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工會社會工作者日常管理和出差補(bǔ)助均參照鄉(xiāng)鎮(zhèn)在編人員的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，同時提供工會工作的相關(guān)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會；

（二）工資及福利待遇按照興賓區(qū)總工會編外聘用人員管理試行辦法有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、招聘程序

（一）報(bào)名時間及方式

1．報(bào)名時間：2026年3月2日至2026年3月6日18時止。

2．報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名，請應(yīng)聘者如實(shí)填寫《來賓市興賓區(qū)總工會招聘編外人員報(bào)名登記表》（詳見附件）掃描畢業(yè)證、學(xué)歷證和1張近期1寸免冠相片發(fā)送至郵箱：xbqzghzzjcb@163.com，郵件命名：姓名。

報(bào)名人員如實(shí)提供相關(guān)材料，對提供虛假材料的人，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。

（二）資格審查及面試

我單位將根據(jù)聘用資格條件，對所有報(bào)名者的相關(guān)材料進(jìn)行預(yù)審后確定入圍面試人員，并電話通知入圍面試人員。未入圍面試者，不再另行通知。

（三）聘用形式

經(jīng)面試合格后，簽訂聘用勞動合同，聘用勞動合同一年一簽（試用期2個月）。

未盡事宜，詳詢：0772-6680101，聯(lián)系人：廖域彤

附件：來賓市興賓區(qū)總工會招聘編外人員報(bào)名登記表

                            來賓市興賓區(qū)總工會

                               2026年3月2日

附件：來賓市興賓區(qū)總工會招聘編外人員報(bào)名登記表.docx

來源：來賓市興賓區(qū)總工會