根據《廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號）及有關(guān)文件精神，結合本單位實(shí)際工作需要，現將廣西壯族自治區產(chǎn)品質(zhì)量檢驗研究院2025年度公開(kāi)招聘有關(guān)事項公告如下：    

一、單位簡(jiǎn)介    

廣西壯族自治區產(chǎn)品質(zhì)量檢驗研究院（簡(jiǎn)稱(chēng)廣西質(zhì)檢院）是廣西壯族自治區市場(chǎng)監管局直屬公益二類(lèi)事業(yè)單位，建成國家食糖及加工食品質(zhì)量檢驗檢測中心、國家石化產(chǎn)品質(zhì)量檢驗檢測中心、國家繭絲綢產(chǎn)品質(zhì)量檢驗檢測中心等三個(gè)國家級質(zhì)檢中心，十個(gè)自治區級質(zhì)檢中心。集檢驗檢測、認證認可、標準化、科研創(chuàng )新、人才培訓等質(zhì)量技術(shù)服務(wù)為一體，檢驗檢測能力覆蓋食品、農產(chǎn)品、工業(yè)品、消費品、生物醫藥、生態(tài)環(huán)境等20多個(gè)領(lǐng)域。目前在用實(shí)驗室 5.7萬(wàn)平方米，是廣西現代服務(wù)業(yè)中規模最大、綜合實(shí)力最強的國際化檢驗檢測認證技術(shù)機構，是全國文明單位、全國青年文明號，廣西服務(wù)業(yè)品牌單位、新型研發(fā)機構、CEPA先行先試示范基地。

二、招聘崗位    

本次公開(kāi)招聘實(shí)名編制工作人員2名，具體崗位要求詳見(jiàn)《廣西壯族自治區產(chǎn)品質(zhì)量檢驗研究院2025年度公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表》（附件1）。

三、報名條件

（一）具有中華人民共和國國籍。

（二）遵守憲法和法律。

（三）擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度。

（四）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

（五）具有崗位所需要的學(xué)歷學(xué)位、年齡、專(zhuān)業(yè)（技能）、身體條件及心理素質(zhì)、工作經(jīng)歷等要求。

年齡、工作經(jīng)歷以及相關(guān)資格要求等時(shí)間的計算，均截至報名首日（年齡需18周歲以上、35周歲及以下即1989年6月18日至2007年6月17日出生）。崗位要求的職稱(chēng)均為非“定向評價(jià)、定向使用”取得的職稱(chēng)，職稱(chēng)、職業(yè)資格等資格證件，應在2025年6月17日及以前取得。

全日制或脫產(chǎn)就讀期間參加社會(huì )實(shí)踐、實(shí)習、兼職等不視為有相關(guān)工作經(jīng)歷。報名的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位應相統一。專(zhuān)業(yè)目錄參考《廣西壯族自治區考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導目錄（2025年版）》。

（六）具備崗位要求的其他資格條件。

（七）2025年應屆高校畢業(yè)生報名時(shí)無(wú)法提供學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的，應提供就業(yè)推薦表、學(xué)籍證明等相關(guān)材料，并于2025年7月31日前取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，國（境）外高校畢業(yè)生還應完成學(xué)歷學(xué)位認證，逾期視為放棄聘用資格。

（八）機關(guān)事業(yè)單位在編人員（含納入人員總量管理的各類(lèi)控制數人員）應提供具有人事管理權限部門(mén)蓋章的同意報考證明。

（九）具有下列情形之一的人員，不得報考：

1．曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員；

2．在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被考試組織部門(mén)認定有嚴重違紀違規行為并在禁考期限內的人員；

3．被辭退未滿(mǎn)五年的國家機關(guān)、事業(yè)單位公職人員；

4．通過(guò)定向招聘、簡(jiǎn)化程序、放寬條件等方式招聘到機關(guān)事業(yè)單位，按規定有且仍在最低服務(wù)期限內的在編人員（含納入人員總量管理的各類(lèi)控制數人員）；

5．現役軍人；

6．聘用后即構成回避關(guān)系的人員；

7．正在被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

8．正在受處分期間，或正在接受紀律審查或監察、司法調查尚未做出結論的人員；

9．在讀的普通高校非2025年應屆畢業(yè)生（其中，在讀的非2025年應屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報考）；

10．按規定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、信息發(fā)布地址    

本次公開(kāi)招聘公告、補充公告及擬聘人員公示通過(guò)廣西人事考試網(wǎng)（www.gxpta.com.cn）、廣西質(zhì)檢網(wǎng)（www.gxqt.org.cn）發(fā)布。其他具體招聘事項通知在廣西質(zhì)檢網(wǎng)（www.gxqt.org.cn）發(fā)布。

五、招聘流程    

（一）考生報名    

1.報名時(shí)間：2025年6月17日9:00至2025年6月25日17:00。

2.報名方式:采用網(wǎng)絡(luò )電子郵件報名的形式，不接受現場(chǎng)遞交材料、郵寄材料、電話(huà)等其他形式報名。報名人員應將報名材料掃描電子檔及本人簽字掃描件壓縮打包發(fā)送至電子郵箱：hr@gxqt.org.cn。郵件標題及壓縮包文件命名格式為“廣西質(zhì)檢院2025年公開(kāi)招聘+姓名+崗位代碼”，報名材料按順序編號并命名（如：1-XXX報名表，2-XXX身份證）。材料不全或者未在規定時(shí)間內報名的，不予受理。

3.報名材料：

（1）廣西壯族自治區產(chǎn)品質(zhì)量檢驗研究院2025年度公開(kāi)招聘工作人員報名登記表（附件2，可從廣西人事考試網(wǎng)、廣西質(zhì)檢網(wǎng)下載，貼好近期2寸彩照，打印后簽名處須手寫(xiě)簽名，掃描成PDF格式）。

（2）有效居民身份證（正、反二面合并成一張PDF）。報考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報名，報名與招聘各環(huán)節使用的身份證必須一致。

（3）畢業(yè)證、學(xué)位證（國內學(xué)歷提供學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表、中國高等教育學(xué)位認證報告；海外學(xué)歷學(xué)位須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認證書(shū)）。

（4）崗位要求的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)。

（5）報考崗位所要求的其他資格條件的證明材料，如機關(guān)事業(yè)單位在編人員所在單位同意報考證明（加蓋單位或人事部門(mén)公章）等。

（6）本人近期免冠證件彩照。

每位報名人員限報一個(gè)崗位，重復報名視為無(wú)效。所提交的報名資料必須真實(shí)、準確，因提交的信息不真實(shí)、不完整或者錯誤填寫(xiě)報名信息，而造成資格審查、考察不通過(guò)等后果，由報名人員自行承擔責任。報名人員提供虛假報名申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報名資格。公開(kāi)招聘期間，報名人員應保持通訊暢通；聯(lián)系方式變更后，應主動(dòng)告知招聘單位。因無(wú)法與應聘者取得聯(lián)系所造成的一切損失由本人承擔。

我院收到報名材料后，將回復郵件確認報名成功。如報考人員在報名后2個(gè)工作日內仍未收到回復郵件，須聯(lián)系我院人事部進(jìn)行咨詢(xún)。

4.報名人員不需繳納報名費。

（二）資格審查

根據報名人員提供的材料，廣西質(zhì)檢院招聘工作領(lǐng)導小組辦公室審查報名人員的學(xué)歷、學(xué)位、職稱(chēng)、年齡等是否符合崗位招聘條件要求。資格審查貫穿于招聘的全過(guò)程，應聘人員提供的材料及填報的信息如有不實(shí)情況，一經(jīng)發(fā)現，隨時(shí)取消其考核、聘用資格；資格審查不合格的人員不列入考核對象。資格審查由廣西質(zhì)檢院紀檢監督小組全程監督。

通過(guò)資格初審人員名單在本單位網(wǎng)站發(fā)布，不進(jìn)行個(gè)別通知，由應聘人員自行查閱。

（三）考試方式

根據《廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號）文件精神，引進(jìn)高級職稱(chēng)以上人員可采取直接考核的方式進(jìn)行公開(kāi)招聘，考核貫穿招聘工作全過(guò)程。

1.考核人選

通過(guò)資格審查符合報名條件的人員均作為考核人選。

2.考核方式

采取考察談話(huà)、查閱干部人事檔案、聽(tīng)取紀檢監察部門(mén)意見(jiàn)等形式進(jìn)行。在以上考核均不影響聘用的情況下，如考核對象人數多于招聘崗位人數時(shí)，該崗位增加面談考核環(huán)節，與考核對象面談，進(jìn)一步了解其專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、研究創(chuàng )新潛力、崗位匹配度、溝通表達能力等情況并進(jìn)行評分。

凡是因重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清等無(wú)法進(jìn)行有效考核的，達不到事業(yè)單位工作人員應當具備的條件或者不符合報考職位要求的，不得確定為體檢人選。

（四）體檢

根據考核結果，按招聘崗位數1：1的比例（考核對象人數多于招聘崗位人數的，按面談評分由高到低排序）組織應聘人員體檢。

體檢按照《關(guān)于進(jìn)一步規范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（桂人社規〔2019〕11號）和《關(guān)于印發(fā)<廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標準（試行）>及<廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢操作手冊（試行）>的通知》（桂人社規〔2024〕3號）的規定組織實(shí)施，體檢由廣西質(zhì)檢院統一組織，到指定醫院進(jìn)行體檢，體檢費用自理。報考人員體檢結論有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結論通知之日起7個(gè)工作日內向體檢實(shí)施單位提交復檢書(shū)面申請，經(jīng)批準后進(jìn)行復檢。復檢只能進(jìn)行一次，當日、當場(chǎng)復檢項目，須當日或當場(chǎng)完成復檢，體檢結論以復檢結論為準。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。對在體檢過(guò)程中出現弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況導致體檢結果失真等違紀違規行為的，取消其聘用資格。

體檢不合格的不得確定為擬聘人員。如體檢中出現不合格者或是報考人員自愿放棄的，由廣西質(zhì)檢院黨委研究確定是否根據面談評分由高到低遞補，確定人員后組織體檢。

（五）公示

根據考核、體檢結果，經(jīng)廣西質(zhì)檢院黨委集體研究，擇優(yōu)確定擬聘用人員，在廣西人事考試網(wǎng)、廣西質(zhì)檢網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7日（且不少于5個(gè)工作日）。公示內容包括擬聘人員的姓名、性別、專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格、擬聘崗位等。

（六）聘用

1.公示期滿(mǎn)，對沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，按規定程序辦理聘用審批手續；對反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據的，不予聘用；對反映有影響聘用的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結論后再決定是否聘用。擬聘人員名單公示后不再遞補。

2.經(jīng)審批同意聘用的人員，由用人單位按照有關(guān)規定與其簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，相關(guān)待遇按廣西壯族自治區關(guān)于事業(yè)單位的有關(guān)規定執行。

3.批準聘用人員必須在規定的時(shí)間內報到。逾期不能報到的，取消聘用資格。

4.事業(yè)單位公開(kāi)招聘的人員按規定實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

六、紀律與監督  

（一）本次招聘考核應聘人員、招聘單位和招聘工作人員有違紀違規的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）有關(guān)規定從嚴處理。涉嫌犯罪的，交有關(guān)機關(guān)依法處理。

（二）嚴格執行回避制度。本次招聘按照《事業(yè)單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）實(shí)行回避。公開(kāi)招聘工作人員凡與報考人員有需要回避的親屬關(guān)系的，要實(shí)行公務(wù)回避。報考者不得報考聘用后與本單位人員涉及回避關(guān)系的崗位。

（三）招聘監督舉報電話(huà)：0771-3391282、0771-5530325。

（四）招聘聯(lián)系電話(huà)：0771-3389551。

附件：1.廣西壯族自治區產(chǎn)品質(zhì)量檢驗研究院2025年度公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表

2.廣西壯族自治區產(chǎn)品質(zhì)量檢驗研究院2025年度公開(kāi)招聘工作人員報名登記表

                   廣西壯族自治區產(chǎn)品質(zhì)量檢驗研究院

2025年6月16日