因工作需要，面向社會(huì )公開(kāi)招聘編外工作人員2名?，F將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位及要求

城市管理協(xié)管員1名，市政服務(wù)中心工作人員1名，大專(zhuān)以上學(xué)歷，年齡18-35周歲（1990年6月至2007年6月期間出生），不限專(zhuān)業(yè)，能熟練運用Word、Excel等辦公軟件，熟悉城市管理相關(guān)法律法規，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

二、招聘原則

按照“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅持德才兼備的用人標準擇優(yōu)聘用。

三、招聘條件

（一）擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度，政治立場(chǎng)堅定，遵守法律法規規章，以及城市管理工作制度。

（二）作風(fēng)正派，品行良好，舉止端莊，熱愛(ài)工作，有較強的責任心和語(yǔ)言溝通能力。

（三）具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)、具有符合職位要求的工作能力。

（四）遵紀守法，品行端正，無(wú)較為嚴重的個(gè)人不良信用記錄。

（五）符合聘用崗位所規定的其他資格條件。

具有下列情形之一的人員，不得報名：

（一）曾因犯罪受到過(guò)刑事處罰或者被開(kāi)除公職的。

（二）被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

（三）被機關(guān)事業(yè)單位辭退或解聘未滿(mǎn)5年的。

（四）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

（五）因違紀被辭退開(kāi)除的。

（六）法律法規規定不適合從事的其他情形。

四、招聘程序

（一）報名

1.報名時(shí)間：2025年6月10日至6月15日。

2.報名方式：采取網(wǎng)上報名方式。應聘人員通過(guò)電子郵箱將本人有效身份證、畢業(yè)證書(shū)等掃描件以及《招聘編外工作人員報名表》發(fā)送至德?？h城管局郵箱：dbszzx3833019@163.com。

（二）資格審查

由負責報名的工作人員按照招聘崗位的要求及條件對報名者提供的材料逐一進(jìn)行資格審查，經(jīng)審查不符合招聘范圍及條件的，取消報名資格。資格審查貫穿整個(gè)招聘工作過(guò)程，如報名人員隱瞞信息或提供虛假信息通過(guò)資格審查的，一經(jīng)查實(shí)，不論在哪個(gè)環(huán)節發(fā)現，隨時(shí)取消報名人員應聘資格。凡通過(guò)資格審查的應聘人員均可參加面試。

（三）面試

1.面試時(shí)間：面試時(shí)間擬定6月下旬，具體以電話(huà)通知為準。

2.面試地點(diǎn)：德?？h云山大道327號縣城管局一樓辦公室。

3.采取結構化面試方式進(jìn)行，由德?？h城管局組織實(shí)施。

（四）體檢

面試結束后，按照面試成績(jì)從高分到低分的順序，以1：1的比例確定體檢人選。自愿放棄體檢或體檢不合格的，應從同一崗位報考人員中按照總成績(jì)從高分至低分的順序依次遞補。體檢參照公務(wù)員體檢標準執行(費用自理)。

（五）考察

體檢結束后，對體檢（含遞補體檢）合格人員進(jìn)行考察，考察應聘者的政治思想表現、道德品質(zhì)修養、遵紀守法以及與應聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)、崗位匹配度等情況，同時(shí)要對應聘者報考資格條件進(jìn)行復核?？疾熘谐霈F不合格的，在同一崗位中按面試成績(jì)從高分到低分的順序依次遞補進(jìn)行體檢、考察（具體辦法同上）。

五、工資待遇

應聘人員經(jīng)面試、體檢、考察等合格后給予聘用，簽訂聘用勞動(dòng)合同，待遇及福利按德?？h機關(guān)企事業(yè)單位編制外聘用人員工資待遇及有關(guān)政策落實(shí)。

六、其他事項

本公告由德?？h城管局負責解釋。報名咨詢(xún)電話(huà)0776-3799333。

附件：招聘編外工作人員報名表

                         德?？h城市管理監督局

                           2025年6月10日